Fachkräfte stärken. Zukunft gestalten.

Praxisnahe Trainings für technische Trainer, Service-Teams und Fachkräfte – damit Wissen wirkt, Kompetenzen wachsen und Teams sicher handeln.

Über 25 Jahre Erfahrung in der Qualifizierung technischer Trainer und Fachkräfte.

Ist Ihr Team bereit für die Anforderungen der digitalen Arbeitswelt von morgen?

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Unsere Aus- und Weiterbildungsprogramme

Train the Technik Trainer

Für technische Lehrkräfte, die in den Bereichen Ausbildung, Mentoring oder Kundentraining aktiv sind.

Train the Online-Trainer

Für technische Lehrkräfte, die ihr Wissen online vermitteln und als Mentor oder Referent tätig sind.

Train the Service-Techniker

Für Servicetechniker, die ihre Fähigkeiten ausbauen, vertiefen und ihre berufliche Vielseitigkeit erweitern möchten.

Führung und Management

Für Führungskräfte, die ihre fachlichen Kompetenzen sowie Projektmanagement-Fähigkeiten weiterentwickeln möchten.

Train the Etikette Trainer

Für Key-Trainer, die ihr Fachwissen in interkultureller Business-Etikette und Kommunikation weitergeben möchten.

Business Resilienz Expert

Geprüfte Ausbildung zur Resilienz-Fachkraft mit Zusatzqualifikation in Coaching, Beratung und Training für Unternehmen!

Erfolgstipps für Ihr Business

Gute Schulungsunterlagen und Ordnung, machen Wissen erst nutzbar!

Warum funktionieren Trainings – und warum verpuffen sie im Alltag? Diese Frage stellen sich viele Unternehmen, die viel Zeit und Geld in Schulungen investieren und dennoch mit Unsicherheiten an Maschinen, Rückfragen im Service oder Fehlern im Arbeitsalltag ....
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Impulse für exzellenten Kundenservice – im Service und Training!

In einer Umgebung vernetzter Kundenanforderungen entscheidet nicht die technische Leistungsfähigkeit eines Produkts. Entscheidend ist, wie gut Unternehmen ihre Kunden über den gesamten Lebenszyklus einer Maschine begleiten...
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7 Gründe für scheiternde Projekte – und wie Sie sie ab morgen vermeiden!

Projekte scheitern selten an Technik – sie scheitern an Strukturen. Besonders in Industrieunternehmen und serviceorientierten Organisationen starten Projekte häufig ambitioniert, verlieren aber auf dem Weg an Fokus, Tempo oder Rückendeckung.
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weitere Tipps

Unsere neuen eLearnings – Direkt einsetzbar.

Lernen muss heute flexibel, praxisnah und sofort anwendbar sein. Genau dafür haben wir unsere neuen e-Trainings entwickelt.

In vielen Unternehmen fehlt im Alltag die Zeit für lange Präsenztrainings, Wissen geht verloren oder bleibt theoretisch. Genau hier setzen unsere e-Trainings an.

Sie verbinden fachliche Tiefe, didaktische Struktur und direkten Praxisbezug – speziell für Fachkräfte, Trainerinnen, Service, Vertrieb und internationale Projektteams.

Ob zur Vorbereitung auf neue Aufgaben, zur Auffrischung von Wissen oder zur gezielten Kompetenzentwicklung:
Unsere digitalen Trainings unterstützen Ihre Mitarbeitenden genau dort, wo Lernen wirklich zählt – im Arbeitsalltag.

Wissen bleibt nicht im Kurs – es wird im Arbeitsalltag angewendet. So wird Lernen zum echten Leistungsfaktor für Ihr Unternehmen.

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VR-Technik als Bestandteil unserer Trainings

In unseren Weiterbildungen setzen wir modernste VR-Technologie gezielt ein, um Lerninhalte intensiver, praxisnäher und messbar wirksam zu vermitteln. Von Kundengesprächen bis zu technischen Abläufen. Eine integrierte KI analysiert Sprache, Verhalten und Struktur und gibt individuelles Feedback.

So können Teilnehmende, den Transfer in die Praxis deutlich beschleunigen.
Unverbindlich testen!
Logo-AdaptKI

Vom Pilotprojekt zum Erfolgsmodell

Weiterbildung an Lernfabriken@BW: 
Aus ADAPT-KI@skills.bw ist das skalierbare Betreibermodell „Competence Training Industrie 4.0“ entstanden. Was als gefördertes Innovationsprojekt begann, ist heute ein praxiserprobtes Qualifizierungsmodell für Unternehmen und Bildungseinrichtungen.

Es bietet flexible Schulungsangebote in Lernfabriken, die Mitarbeitende gezielt für die digitale Transformation stärken.

Jetzt informieren

Deeper-Learning Modell

Deeper-Learning Modell – Grundlage unserer Trainings
Wir gestalten unsere Trainings nach dem Deeper-Learning Modell, das Lernen sichtbar macht und unmittelbare Praxisergebnisse ermöglicht. Vier zentrale Lernprinzipien Engagement, Representation, Action & Expression – unterstützen Teilnehmende dabei, neues Wissen sicher anzuwenden. 
Jetzt IMPULS-BOXen entdecken

Monatliche Updates

Ihr Update für erfolgreiche Fachkräfteentwicklung!
In unseren „Akademie-Impulsen“ erhalten Sie jeden Monat ausgewählte Inhalte, Trends und Praxiswissen für Trainings, Service-Teams und Qualifizierungsprojekte.
Kein Overload – nur das, was wirklich weiterhilft.
Jetzt anmelden und informiert bleiben!

Ausbildung mit System

Unsere Konzeption

Unsere zertifizierten Aus- und Weiterbildungen folgen einem modularen, praxisnahen Lehr- und Lernkonzept. Die Abschlüsse orientieren sich am anerkannten Zertifikatsmodell dem Modell der Swissuni und ermöglichen eine strukturierte, transparente Kompetenzentwicklung.

Nach erfolgreicher Teilnahme und bestandenen Prüfungen vergeben wir folgende Abschlüsse:

  • Certificate of Advanced Studies (CAS)
  • Certificate of Basic Studies (CBS)

Diese Systematik schafft Klarheit, Durchlässigkeit und eine verlässliche Orientierung für alle Teilnehmenden – vom Einstieg bis zur Expertenstufe.

Wir garantieren Nachhaltigkeit

Mit unseren Blended-Learning-Konzepten stellen wir sicher, dass Wissen nicht nur vermittelt, sondern verankert wird.

Unsere Teilnehmenden erhalten praxisnahe Aufgaben, digitale Begleitung und kontinuierliche Unterstützung – weit über die Präsenzphasen hinaus. So entsteht echter Lernerfolg, der im Arbeitsalltag spürbar bleibt.
mehr über uns

Unser Service für Sie

Inhouse-Seminare

Wir planen, gestalten und realisieren Ihre Inhouse-Schulungen passgenau zu den Bedürfnissen Ihrer Mitarbeitenden – sowohl als Präsenzformat als auch als Online-Training.

Bildungsplanung

Wir übernehmen für Sie die komplette Bildungsplanung.
Das gibt Ihnen freie Kapazitäten für strategische Aufgaben und schafft Planungssicherheit für Ihre Teams.

Nationale wie Internationale Fach-Trainer Entwicklung

Wir qualifizieren Ihre Fachtrainerinnen – national und international – für Präsenztrainings, technische Schulungen und digitale Lernformate.

Lernbegleitung und Praxistransfer

Durch individuelles Coaching und „Training on the Job“ sorgen wir dafür, dass Wissen nicht nur verstanden, sondern sicher angewendet wird.

Begleitung des Digital-Transfer

Wir unterstützen Sie beim digitalen Wandel und entwickeln passgenaue, branchenübergreifende Personalentwicklungs- und Weiterbildungskonzepte.

Digitaler Praxistransfer und Lernunterstützung

Mit speziell entwickelten E-Learnings, Podcasts, LearningApps, Lernvideos und digitalen Unterlagen begleiten wir Ihre Mitarbeitenden auch nach dem Training – für nachhaltiges Lernen und sicheren Praxistransfer.
Jetzt Beratungsgespräch vereinbaren!

Entdecken Sie unsere IMPULS BOXen – Praxistools für Training und interkulturelle Zusammenarbeit!

Unsere IMPULS BOXen bieten sofort einsetzbare Methoden, Reflexionsfragen und praxisnahe Impulse – perfekt für Trainerinnen, Führungskräfte und internationale Teams. 

Kompakt. Inspirierend. Direkt wirksam.

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